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Jobs & Personal



Tourismus
jobs Reiseindustrie (Incoming, Outgoing), MICE, Airline

In allen Branchen
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jobs Human Resources
jobs Finanz- und Rechnungswesen

Karriereplanung
jobs Praktische Tipps rund um Ihre Bewerbung
jobs Standortbestimmung


Wir vermitteln jobs / Stellen im Bereich Tourismus / Reisebranche und oder kaufm&aum;ische Berufe sind umfassen. Eine detaillierte Standortbestimmung sowie ein Bewerbungstraining. Kostenlose unterstützen bei der Erstellung des Bewerbungsdossier. Tipps rund um das Vorstellungsgespräch und die Karriereplanung. Mit unserem Online-Bewerbungs-Formular können BewerberInnen ihre Bewerbungsunterlagen wie Lebenslauf und oder CV hochladen/uploaden. Die "offene stellen" per E-Mail zugestellt. Stellen und Jobs sind stehts aktuell.Für Unternehmen kompetente Personalsuche (Vakanzen) und Talent-Rekrutierung auf Erfolgspasis. Auswertungen der Stellenprofile der Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen anhand der Fähigkeiten und Neigungen. Die wichtigsten Adressen für Reisefachschulen, Personalfach-Ausbildungen und Direktionsassistents-Ausbildungen. adova Personalberatung führt regelmässig business Events mit Businesspartner durch. Vermittlung von Jobs im Verkauf und Sales oder Innendienst. Aussendienst und Geschäftsreisen sowie Commercial-Tourismus und Operationshandling. Ebenso im Reservation aber auch Spedition (Airport, Airline). Ferner im Touroperating wie auch als Reiseveranstalter und Reisebüro (Front- und Backoffice). Ansonsten im Marketing als auch im Event und in der Administration. In den Bereichen Kaufmännische Berufe wie Human Resources. Ausserdem Finanz- und Rechnungswesen und Controlling wie auch Banking. Branchenübliche Reservationssysteme (GDS-Kenntnisse). Amadeus / Touronline / Galileo sind besonders im Tourismus-Sektor gefragt. Gute Destinationskenntisse weltweit, sowie Destinationskenntnisse. Organisation von Gruppenreisen, die Kalkulation und Offerterstellung von Fug und Reiseprogrammen. Begleitung der Gruppen im in und Ausland. Stelleninserate: Unser Kunde, ein grosses Dienstleitsungsunternehmen in Zürich, sucht per sofort oder nach Vereinbarung eine proaktive Persönlichkeit als HR-Assistant (E/F) 100%Ihre Aufgaben: Rekrutierung von neuen Mitarbeitern. Ansprechperson für das gesamte Personal und die Linienverantwortlichen. Führen von Mitarbeitergesprächen in Zusammenarbeit mit den Linienverantwortlichen. Stellvertretung bei Abwesenheiten und Allgemeine administrative Arbeiten. Ihr Profil: Zwingend sind im Personalwesen fundierte Kenntnisse. Wenn ja, dann kennen wir Ihren Traumjob an zentraler Lage in Zürich. Es erwartet Sie ein aufgeschlossenes Team und moderne Anstellungsbedingungen.


 

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